都让在座的专家震惊不已，有人激动得浑身发抖，有人则呆若木鸡，仿佛被雷劈中。
一位白发苍苍的老教授缓缓站起身，声音颤抖：李...李总工，这些...这些都是理论上可行的系统，但实际制造难度
不仅可行，而且我们已经有了具体的实施方案。李明远自信地打断道，随即展示了一个小巧的晶体管样品，这就是关键所在——晶体管。
老天爷啊...一位中年教授倒吸一口冷气，这是...这是真的晶体管？不是样品模型？
李明远没有回答，而是将晶体管接入一个简易电路，灯泡立刻亮了起来。
会场彻底沸腾了。
几十名专家同时站起来，争先恐后地涌向讲台，想一睹这个神奇小物件的真容。
人群中，不时传出惊叹声、质疑声和激动的讨论声。
不可能！这种程度的晶体管，即使是星条国也才刚刚开始研发！
这是真的吗？我们龙国人自己做出来的？
如果这是真的，那我们可能要跨越十年的技术差距啊！
李明远静静地站在讲台上，看着这群国内顶尖专家因震惊而失态的样子，嘴角露出一丝微笑。
震惊过后，是无尽的疑问。
专家们七嘴八舌地提问，从技术原理到制造工艺，从理论基础到实际应用，几乎每个人都有十几个问题要问。
李明远沉稳地一一作答，对每个问题都能给出清晰精准的解释，甚至还能指出提问者思路中的盲点和误区。
他的从容和博学让在场的专家们再次震惊——这哪里像是一个二十出头的年轻人，简直就是一位经历了几十年科研生涯的顶尖科学家！
三个小时后，会议接近尾声。
李明远宣布了组织架构：
根据专业方向，我们将分为四个核心组：计算机组、雷达组、火控组和基础元件组。
元件组负责电子管和晶体管的研发与生产；计算机组负责整机架构设计与实现；雷达组专攻信号处理系统；火控组研究自动化控制技术。
李明远念出了各组组长的名单，全是顶尖专家。
但他也明确表示：
虽然各组有相对独立的研究方向，但技术路线和关键节点将由我统一把控，确保各系统能无缝衔接，形成完整的技术体系。
接下来的日子里，研究所就像一台不知疲倦的机器，昼夜不停地运转着。
李明远实行特殊工作制，三班倒，24小时不间断作业。
每个实验室都灯火通明，无论是凌晨三点还是正午十