。”
上次沈夺从董争的工作室拿走了一盆葱，一开始养得好好的，突然某天黑着脸让他把这盆葱给搬走。
孙奇庆幸自己没丢，虽然没怎么打理但也养得郁郁葱葱，看着非常有食欲。
孙奇：“您稍等，我这就去拿。”
孙奇把葱搬回来，沈夺眉眼含笑看着葱，眼神像看情人。
孙奇搞不懂，那么喜欢当时为什么要随手送给他。
沈夺给葱松土：“每天浇几次水？用什么肥？”
这可把孙奇给问倒了，葱用得着这么精细？
不过最近孙奇学圆滑了点，此情此景他如果回答沈夺随便养养，那么沈夺估计会定性他不重视，态度不端正。
孙奇：“我有本养葱手册。”
沈夺：“拿给我。”
孙奇懂了，当初沈董事长不是随手送他，而是类似“托孤”。
孙奇：“但我拿回家了。”
沈夺：“明天拿来。”
孙奇：“……好。”我这就去下单。
于是，黑白灰色调充满科技感的董事长办公室一角，又出现了唯一的一盆绿植。
第27章 独发 他不过是制造机会和董……
鉴于下午的会议沈夺的表现太过反常, 下午没人敢去找他批文件，能拖到第二天的绝对不今天去，生怕触霉头。
实在是着急着今天要签完的, 职场老油条们找了个借口外出办事, 剩下的文件就让刚转正没多久的新员工去办, 美其名曰锻炼胆量和能力。
初生牛犊不怕虎，新员工也愿意去挑战, 毕竟能够和董事长面对面交流的机会并不多，要珍惜每一次提升自我的机会。
反正职场攻略里是这么写的, 将且这么信吧。
新员工把在网上学到的和入职培训学到的职场礼仪回顾了一遍，想好了好几十种如果董事长生气了他要怎么应对的办法，终于信心满满地敲门。
但董事长并没有像大家传言那样今天心情非常不好, 而是面带微笑和颜悦色，显然心情不错。
沈夺上扬的嘴角收了收：“什么事？”
新员工：“董事长，我师父外出了，有一份文件今天下班之前就要签好, 您看一下。”
沈夺点了下头, 示意他把文件拿过去，他看了两眼，唰唰就签了字。
新员工有点错愕, 这就完了？
完全没有老员工讲的那么可怕好吧。
沈夺甚至拿起来递给他：“签好了。”
新员工心想：职场也没有想象中那么夸张啦。
沈夺