谢景鹏听出弦外之音了，这是说李嘉玉很能干，贺亦春当她是自己接班人一般的看了。
“李嘉玉是吧？”谢景鹏和气地道：“坐吧。”
李嘉玉谢过了，坐在贺亦春旁边。
谢景鹏看了看在场诸位，说话了：“我刚才跟陈总还有杜经理谈过了，盛熹项目还是交给老贺去谈。他们这边没问题了。老贺你这头需要什么帮助就跟他们说。”
“好的，那我就先谢了。我现在也没什么难处，就是休假太久了，人手也没了。谢洋和王肖现在手上项目在收尾了，他们同意回我的组，我想跟公司申请一下。”
谢洋和王肖都是高级咨询师，是贺亦春一手带出来的。贺亦春休假后，他们手上没活，别的项目缺人手，他们自然就过去了。两人都很优秀，业务熟练，很好用。贺亦春一回来就抢人，陈博明有些不爽。杜利倒是无所谓，那两人不在他小组，对他没影响。
陈博明道：“老贺你先去谈，盛熹那边到签约那步了再调人吧。不然谢洋和王肖被调来调去的，影响不好。你也考虑一下他们的感受。”
“这话说的，我这人可从不会恶整员工，干出什么故意让人坐冷板凳看人笑话想把人逼走的事来。我的组现在三个项目要跑。一个盛熹，谈了之后方案要改，是不是需要重新调研现在还不知道。还有x市的基创实业，老总跟盛熹老总是战友，昨天就在招标会上旁听。嘉玉参加完投标一路追到机场跟到了x市谈了几个小时，把人老总谈服了。所以盛熹今天突然改主意说不定就是基创的推荐。我说这些是想告诉陈总、杜经理，盛熹这项目能重新谈，不是天上掉馅饼，是我们重新认真做了方案，还有嘉玉敏锐洞悉商机，努力拼搏争来的。可没占你们前期工作的一点便宜。还有我手上也在接触生隆酒业，他们想做品牌，意向还是挺大的。三个项目，我只带三个人，怎么都不会浪费人力吧？”
陈博明再说不出什么来。
事情很快就定了。
贺亦春虽休假几个月，但对公司这几个月里的项目和动向还是挺清楚的，跟他们过招一点没含糊。谢景鹏对她的表现非常满意。原以为失去了这一员得力干将，如今她回来，自然会照顾些。于是谈的一些事，谢景鹏都一路开了绿灯，有求必应。
陈博明脸色不太好看。李嘉玉却觉得很爽。
这一下午，李嘉玉搬了工位，跟谢洋、王肖认识了。贺亦春效率很高，开了个会，很快把所有事情和计划都安排出来了。李嘉玉虽跟着忙碌，但神清气爽。觉得这才是上班的感觉啊。不是糊口，而是