吃上一筷子小炒肉，再喝上一口热乎乎的肉丸汤，这几天在外奔波的疲惫，慢慢在这一口口热腾腾的饭菜里消散殆尽。
头顶是蓝天白云，身旁是绣球花丛，嘴里是地道的家常美味，身边是能不设心防的朋友。
人生得意之事，莫过于此。
三人最后将桌上的饭菜吃了个一干二净，连汤都喝了个底朝天，显见是吃的很满足了。
饭后，三人简单收拾了碗筷，便各自回房午休。
童璃回到房间，小憩一会后，开始做要做的事。
如今店铺升级完成了，硬件设施已经达到标准，那接下来最要紧的，就是人手问题了。
是时候领取系统分配的人手了。
员工们的具体要求，早在她脑中酝酿了许久，已经非常成熟。
六个人，两个管理岗，四个后厨岗。
首先，管理岗是必须的。
她已经厌烦了天天从早到晚都呆在店里的日子了，目前急需一个经营类人才，这人要求有一定的管理经验，可以把控全局，擅长协调各方问题，这样就可以把他从店铺经营里解救不出，让她不用时时刻刻盯着店面的大事小情。
毕竟，她之所以回到明州，很大程度也是不想再996007了，没道理到了可以财务自由的时候，还让自己上班不自由吧。
搞定了经理这个职务，接下来，就要加一个店长助理了。
艾雪做的一直是很不错的，但目前以她的能力，独当一面还是差了点，但当个店长助理还是不错的，童璃决定让艾雪担任这个职务，协助新来的经理管理前厅，这样比较符合艾雪的能力，也有助于她进一步深造学习。
但一个店长助理，无疑是不够的。
第243章 黄米糕
毕竟员工都需要休息, 最好有个人能够和艾雪打搭配，这样一个人休息了，另一个人还能轮岗。
童璃输入店长助理的职务，然后在能力方面着重要求细心, 负责, 和擅长待人接物, 毕竟这个位置将负责前厅的所有琐碎工作，从接待顾客到处理突发状况，应变能力不足可不行, 必须要一个八面玲珑的人才行。
搞定了管理岗，接下来就是技术岗了。
童璃把剩下四个名额全给了后厨。
毕竟后厨可是幸福糕点铺的重中之重, 虽然有很多黑科技加持，但随着来就餐的顾客增多，萧晓霜和王元香就算天天扎根在厨房里, 只怕也应付不了，再说了, 童璃也不想她们两人这么累。